为进一步夯实立德树人根本任务，细化新学期德育工作部署，提升班级管理、安全治理和育人工作质效，9月7日下午，当阳一中召开2026年秋季德育工作研讨会，全面统筹推进新学期德育各项工作。

会议伊始，刘倩倩分享班主任育人经验。她强调班级管理要纪律落实百分百、常态化用心陪伴学生；坚持问题预判前置、高效及时处置，强化执行力；教师以身作则、言行示范，同时积极向优秀同行学习，不断提升班级管理水平。

陈怡对新学期团委工作进行统筹安排，明确思想引领与学生活动育人重点。肖松解读《校级值日和政教督查工作要求》，进一步规范校园日常巡查与常规管理标准。文光春开展智慧校园平台使用培训，指导教师熟练运用数字化工具赋能日常管理，推动德育工作智能化、高效化。张玉洲重点部署校园安全工作，强调安全工作无小事、全覆盖、零松懈。鲍琰详细解读《德育红旗年级评比方案》，明确评比细则与考核标准，以评比机制激发各年级德育工作活力，营造争先创优的良好氛围。冯秀芸梳理新学期德育工作整体思路，深刻阐释推行德育红旗年级评选的重要意义。她提出，日常管理要打造积极向上的班级育人氛围；心理辅导要从“发现问题”转向“看见需求”；危机处置要从“被动应对”转向“主动预防”，同时要求全体德育教师严守职业底线，专业履职、规范育人。最后，副校长李涛明确新学期德育总体工作要求，全面压实德育责任。

校长向安定针对校园管理重点难点问题进行再强调、再部署。书记曹良意结合学校育人实际，提出三点工作要求，号召全体德育工作者统一思想、压实细节、聚力协同、狠抓落实。

本次德育研讨会进一步厘清了新学期德育工作思路、细化了工作举措、压实了育人责任。新学期，当阳一中将持续深耕精细化德育管理，创新育人方式，夯实安全防线，以扎实、温暖、高效的德育工作助力学生全面成长、学校高质量发展。（当阳一中宣）