7月2日上午，三峡大学经济与管理学院在G-3401教室举办“行业专家进课堂”系列活动，依托《人力资源管理专题》课程，特邀中南财经政法大学二级教授博士生导师赵琛徽担任主讲，围绕“人力资源管理数智化转型、挑战与专业应对”主题，为学院人力资源管理专业学生带来一场兼具学术深度与实践价值的专题讲座。

讲座中，赵琛徽教授从组织变革与数智革命的时代背景切入，指出人力资源管理人才技能升级已迫在眉睫。他系统阐释了在价值牵引与能力驱动下，人力资源管理正从传统职能向“智能服务化”与“运营数字化”深度转型，详细分析了统一数据底座、驱动数字化运营、提升数据能力等关键环节，并强调掌握数字系统、工具、分析、技术及媒体等多元技能已成为从业者的基本要求。随后，他以“数智化HRBP”为例，剖析了业务融合类岗位的职责体系与能力模型，指出其核心在于以数据驱动业务协同、提升人力资本效能，并须兼具专业背景、实践经验及跨部门协作能力。

此外，他还分享了中南财经政法大学在数智化课程建设、虚拟教研室及产学合作项目中的成功经验，使学生对未来职业方向有了更清晰的认知。

在互动交流环节，学生围绕数智化转型背景下的职业能力储备、人力资源系统应用实践及业务与数据融合路径等议题踊跃提问，赵琛徽教授逐一细致解答，并结合实际案例延伸阐释，现场讨论气氛热烈。问答环节持续约二十分钟，同学们意犹未尽，纷纷表示期待与专家深入交流。

赵教授在总结中强调，“AI是‘放大器’，而非‘颠覆者’”，善用智能工具、坚守人的价值、推动组织与人的双向成就，是数智时代最根本的管理命题，勉励学生在技术赋能中始终把握人文关怀坐标，实现技术理性与人本精神的深度融合。

本次专题讲座使三峡大学经管学院学生系统了解了人力资源管理数智化转型的前沿动态与职业发展方向，深化了对专业价值与时代使命的理解，与会学生表示将以此为契机，主动提升数字素养，夯实专业基础努力成长为适应未来社会需求的高素质复合型人才，学院将持续推进“行业专家进课堂”系列活动，邀请更多学界与业界专家参与教学，助力学生全面成长，推动专业建设高质量发展。（经管学院宣）