“1至3月，黄柏河流域18个生态补偿Ⅱ类水质达标率为97.48%，较上年同期提高2.24个百分点。”昨日，记者在市流域执法支队采访时，支部书记席祖荣说，推进党建与业务深度融合，建立流域尖兵“1+1”支部工作法，该流域水质连续五年大幅提升。

席祖荣说，他们要做的就是找准结合点，把党的政治优势、组织优势转化为干事创业的动力和流域保护的效能。

业务工作在哪里，党建工作就跟到哪里。支队把党建阵地建在基层，搬迁改造樟村坪、嫘祖基层执法点，同步建好党员活动室；把支部活动搬到一线，在污染防治攻坚前沿、流域执法现场开展党小组学习……“此举有效激发了党员干部的活力，纷纷主动投身污染防治攻坚战。”

但锻造环保铁军，光有主动性远远不够，还要不断提升履职能力。“为稳步提升党员干部的政治素质、思想素质、业务素质，我们建立了帮带机制，开展了‘党员示范岗’评选，实施了‘执法岗位大练兵’等。”支部组织委员柳耘告诉记者，在营造比学赶超的良好氛围方面，支队近三年查处了流域违法案件82件，为持续改善水环境质量提供了坚强保障。

在此基础上，支队还划分了单元格，让执法人员包流域、包片区、包企业，送政策、送技术、送服务，帮助企业纾困解难，解决了磷矿企业“采选充”一体化工艺应用难题，完成了“三磷”专项整治；细化了“生态小公民”建设，推动“生态小公民”向“生态好公民”转变，在全流域凝聚起“人人皆知、主动参与、自觉保护”的强大合力。（记者 杨婧 通讯员 韩国平）