年轻干部,莫学“三个和尚抬水喝”

2020-08-05 18:41 来源:三峡宜昌网  编辑:徐梦琦  审核:刘小凡

晚上陪孩子看“三个和尚抬水喝”的绘本,才发现自己早已不是组工“萌新”,作为一个“不新”的年轻干部,每当反躬自省,“三个和尚”的故事依然具有警醒意义,年轻干部正是干事创业的黄金期,“等”不起,更“混”不得。

莫学“小和尚”,重任之下显担当。小和尚是个勤快人,他“尊敬师长”,从来不让“老和尚”操劳杂物,一个人把寺庙打理的井然有序。可当“瘦和尚”一来,“小和尚”便抛了“重担”,捡起“安逸”,“担子”丢了,“担当”也就丢了。山上山下几十里路,“一担水”循环往复,看似枯燥无味,实则才是真正的成才之道,有了这份担当,磨炼“艰苦奋斗”的意志,锻炼“上天入地”的本领,锤炼“敢啃硬骨头”的品格。党员干部下沉社区“双报到、双报告”,就是要给自己压担子,到楼栋去,到老百姓家里去,把社区的工作也“担起来”,真正在一线“成长”,在一线强担当显作为。

莫学“瘦和尚”,敢于吃亏强作风。“瘦和尚”一上山就喝光了半缸水,两个和尚抬水喝,事倍功半,“瘦和尚”没吃亏,但这“庙”却吃了大“亏”。“为党和人民牺牲一切”,誓言犹然在耳,张富清老英雄曾说“死都不怕,还怕苦么?”,这不正是共产党员的初心么?结合基层党建工作,加强“不忘初心”主题教育常态化,让党员干部敢于为老百姓“吃亏”,乐于为人民群众“吃亏”,将全心全意为人民服务落到实处,让人民群众得到实实在在的获得感、幸福感。

莫学“胖和尚”,争先补位抓团结。“胖和尚”一来,三个和尚相互推诿,“消防责任”丢了,“主职主业”没力气干了,“三个和尚”队伍建设彻底失败。抓党员干部队伍建设,不光是组织的事情,更是每一名党员干部的事情,工作中积极补位补台,增强争先创优意识,团结协作,积极参与“组工讲堂”等形式的交流学习活动,学习队伍中先进个人的精神和优点,上下齐心,拧成一股绳,才能形成干部队伍建设的强大合力。

猇亭区委组织部 朱元棋

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