近日，全市组织系统掀起学习贯彻省第十二次党代会精神高潮，提出“增强跟进中心的敏锐度、找准服务大局的切入点、提高贯彻落实的执行力”的总要求，夷陵区闻令而动、听令而行，坚决在湖北建设全国构建新发展格局先行区中展现组织担当，汇聚组工力量。

以破冰提能为关键，着力提高资源匹配度、干部供给率。为政之要，关键在人。要把党的思想政治建设摆在首位、落到实处，广泛组织各级党组织和广大党员干部系统学习习近平总书记考察湖北重要讲话精神和省第十二次党代会精神。要围绕高铁新城、鸦鹊岭工业园、楚能新能源等重大战略、重点项目，加强干部资源调配，对在征地拆迁、招商引资、项目建设等一线出类拔萃的干部及时奖励、优先提拔。今年是乡镇新一届领导班子的启航之年，就要做好换届“后半篇文章”，全覆盖进行乡镇领导班子调研，拓展延伸区直单位领导班子调研，近距离、全方位掌握领导班子运行情况，对业绩一般、评价一般的班子进行谈话提醒、回炉重造，对能力有短板、岗位不适应的班子进行集中补课、充电提能。

以筑堡工程为抓手，着力提高群众满意度、党建贡献率。顺应时代要求、群众需求，切实以经济的思维、市场的办法推进筑堡工程。在城市领域，最大限度下放资源、服务和管理，着力对社区“瘦身减负”，全力建设幸福食堂、社区学堂、零工驿站等服务场景，真正把C位让给群众。在农村领域，结合基层社会治理，持续深化“党员公约”“三约三引”等党建品牌，大力创建“星火党小组”，贡献党建引领乡村治理的“夷陵经验”。紧跟省级战略，建设环百里荒乡村振兴学院、政治生活体验馆，全力争创“一区两带”。紧盯市级目标，以“红满峡江”为主题，打造“两坝一峡”党建示范带，助力世界旅游名城建设。

以人才新政为牵引，着力提高引才精准度、人才转化率。牢固树立大人才观，聚天下英才而用之。对标市委“1+4”人才新政，制定出台新“人才十条”，对租购房、生活等补贴进行扩面提标。主动融入夷陵“产业承载地 都市拓展区”建设，加强产学研合作，支持地质七大队、伊美特等专家工作站建设，加快科技创新、医疗教育、金融贸易、乡村振兴等“急需紧缺”人才引进，力争全年引才一万名，加速夷陵赛道转换、弯道超车。加快城市公园建设，推进夷陵人才港建设，完成人才公寓一期建设，打造“生活漫城+高铁新城+产业旺城”，助推宜昌青年友好型城市建设。

善谋者行远，实干者乃成。夷陵区在湖北建设全国构建新发展格局先行区中争当先锋，组织工作就要争创一流，组工干部就要在恪守高质量的价值追求中争做“三精”表率，以一域精彩为全局添彩。（夷陵区委常委、组织部长 贺笑容）