三峡日报社创刊于1949年8月9日，位于举世瞩目的长江三峡工程所在地宜昌，正加快建设全国一流的地市党委机关报社、区域性综合传媒集团，加快建设国家数字出版基地、全国新闻工作者长江经济带教育实践基地。三峡日报社作为舆论导向、互联网传播、服务社会、文化传承网络的主阵地，宜昌三峡日报新媒体有限责任公司是报社全资子公司，国家高新技术企业，业务范围遍布政务服务和商业服务领域，旗下平台有三峡宜昌网、宜昌发布等市级新媒体。自主研发了“星云”系列产品在三峡宜昌区域得到广泛应用。根据新媒体事业发展需要，拟面向全国公开招聘技术开发人员1名，现公告如下：

一、招聘岗位及名额

本次招聘主要报社新媒体技术开发人员，运维开发工程师1名。

二、招聘基本条件

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，身心健康，有志于在互联网产业、技术开发领域；

2.全日制大学专科及以上学历，计算机应用等相关等专业；

3.心理素质好，抗压能力强，具备良好的沟通能力和团队合作能力。

岗位一：运维开发工程师 一名

1.负责云服务器资产的管理、维护，应用的环境配置及部署实施。

2.负责支持应用团队日常关于系统层面的运维及故障排查。

3.针对常见应用需求，标准化相关流程，落地成标准实施文档或流程。

和应用团队沟通协调，完成系统层面相关服务的架构设计与支持，优化运维实施流程。

4.根据系统规划和目标，完成系统的脚本化、自动化的实现。根据应用部署情况进行常态化监测，提供7x24小时的支持响应服务。

职位需求：

5.熟悉Windows和Linux操作系统，熟练掌握shell、python、golang、lua中任意一种脚本语言。

熟悉基本网络安全事件分析处置能力，能独立完成系统安全加固配置及漏洞补丁修复。

6.熟练掌握Linux平台常用服务的搭建和配置，如MySQL、MongoDB、Redis、Nginx，Apache、Tomcat、Elasticsearch、MQ、Kafka等常用系统服务，有相关生产运维经验，具相关故障排查经验。

具备积极自主的学习能力，能快+++速接受新的技术和知识点。

三、相关待遇

1.按报社薪酬体系确定工资待遇，实行绩效工资制度，不低于同地区同行业水平；

2.按程序签订《劳动合同书》后，办理“四险一金”，连续工作满二年办理企业年金。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2020年7月21日至8月10日止（现场报名时间为工作日上午8∶30-12∶00，下午2∶30-5∶30）。

2.报名办法：

报名者在三峡宜昌网http://www.cn3x.com.cn/下载填写《三峡日报社新媒体公司应聘人员报名表》。报名时须提交《报名表》、二代身份证、学历学位证书原件和复印件各1份、本人近期1寸免冠正面彩色照片1张（尚未取得学历或学位证书的人员须提供本院校出具的当年可以毕业的书面证明）。

3.报名地点：

⑴现场报名：三峡日报社新媒体公司办公室（宜昌市东山大道119号新闻大厦9楼905室）。

⑵网上报名：请将《报名表》和各类证书的扫描件打包发至电子邮箱236779840@qq.com。

4.联系电话：0717-6443727、15871617701。

（二）资格审查

2020年7月25日至8月10日，报社组织人事部对报名人员基本情况进行录入统计，根据招聘条件进行资格审查，确定笔试人员名单，并在网上进行公布，应聘人员可同步查询资格审查结果。

（三）考试

本次招聘考试分为笔试和面试，笔试和面试成绩各占50%。

1.笔试

⑴笔试时间、地点由三峡日报新媒体办公室提前电话通知参加笔试人员。

⑵本次招聘笔试采取闭卷方式进行。

⑶组织相关专家进行笔试阅卷。

⑷按一定比例确定进入面试人员名单，由三峡日报新媒体办公室电话通知面试人员，并做好记录。

2.面试

⑴面试时间、地点由三峡日报新媒体办公室提前电话通知参加面试人员。

⑵成立面试评定组，由相关专家组成，对考生进行结构化面试。

⑶依据笔试、面试的综合成绩，从高分到低分排序，确定拟聘用人员。

（四）考察及体检

1.对拟聘用人员进行考察。

2.组织拟聘用人员到指定医院参加体检。

（五）确定正式聘用人员

（六）通知聘用人员上岗试用

由报社组织人事部发放录用通知书，通知聘用人员上岗并做好相关准备。

三峡日报融媒体传播研究中心

宜昌三峡日报新媒体有限责任公司

2020年7月31日

相关附件：三峡日报社新媒体公司应聘人员报名表.docx